产经 来源：中国吉林网 2022-01-17 21:10:19
1月17日，中国吉林网从吉林省人力资源和社会保障厅了解到，吉林省人力资源和社会保障厅发布通知，《2022年度高校毕业生就业创业服务专项行动实施方案》(下称《实施方案》)印发。
《实施方案》以推动高校毕业生实现更加充分更高质量就业为目标，紧紧围绕吉林省“一主六双”高质量发展战略，深入实施“想就业找人社、缺人才找人社”服务创新提升工程，多措并举帮助高校毕业生实现就业创业，促进吉林省高校毕业生就业率、留省就业率“双提升”，为吉林省全面振兴全方位振兴贡献力量。
就业服务进校园
将公共就业服务延伸到高校，做到“一建三送”。
1。建清单。配合教育部门开展高校毕业生就业需求调研摸底，依托“96885吉人在线”服务平台，将高校毕业生就业创业意愿、就业服务需求、就业政策需求等录入系统，建立“高校毕业生就业创业服务需求清单”。
2。送培训。联合教育部门、经营性人力资源服务机构、大中型企业、创业孵化示范基地等，组建大学生就业创业指导师队伍，深入校园开展就业创业指导。采取专题讲座、集体座谈、现场观摩等多种形式，为高校学生提供职业选择、应聘技巧和求职心理等专业性指导。对毕业年度有创业意愿的大学生，可依托摆渡创新工场等创业孵化基地，开展一次创业全链条培训。
3。送政策。梳理大学生就业创业政策清单，通过“96885吉人在线”平台或者编印宣传材料等形式公开发布。组建就业创业政策宣讲团，深入高校解读高校毕业生基层就业项目、机关和企事业单位招聘、就业创业扶持政策及档案托管等相关政策。
4。送岗位。将“96885吉人在线”平台与高校就业平台对接，实现岗位信息共享，根据大学生需求，分类推送岗位。配合教育部门支持高校开展校园招聘、对接洽谈等活动。
离校未就业高校毕业生跟踪服务
对离校未就业高校毕业生，开展摸底调研、招聘对接、创业扶持和技能培训等，实现全程闭环服务。
5。完善帮扶台账。将人社部和教育部门转交的全省离校未就业高校毕业生实名制台账，按照属地管理原则分解到县(市、区)公共就业服务机构。抽调专门力量，依托街道(乡镇)、社区(村)基层平台，采取电话沟通、入户走访等方式，全面了解其就业状况和就业意愿，分类建立就业帮扶台账。对无法取得联系的，协调教育部门等进一步调查，获取联系方式。
6。建立就业孵化园。每个县(市、区)结合实际，依托大学生创业园、培训机构、创业孵化示范基地、青年见习基地或企业等实体，创建“离校未就业高校毕业生就业孵化园”。根据毕业生规模确定场所面积，配备必要的设施设备和工作人员。各县(市、区)组织本地区离校未就业高校毕业生加入孵化园，建立实名制台账，提供“1311+N”就业服务，即在提供1次就业指导、3次就业岗位招聘推荐、1次培训机会、1次就业见习机会基础上，精准开展个性化服务。孵化园实施动态管理，大学生通过岗位匹配、见习留用、实现创业等渠道退出。
7。搭建对接平台。通过窗口经办、上门服务、电话沟通、网络登记等多种渠道全方位采集岗位信息，通过“96885吉人在线”平台高校毕业生专区实现全网归集，按照学科门类线上线下同步发布。根据未就业高校毕业生就业需求，通过系统线上自动推送3至5个岗位信息。省市县联动开展线下“圆梦吉林”高校毕业生专场招聘会，促进供需匹配。对岗位匹配未成功的高校毕业生，由就业服务专员全程跟踪服务，每月回访一次，直至实现就业。
8。鼓励自主创业。各地依托“96885吉人在线”平台，帮助有创业意愿的离校未就业高校毕业生，制定创业服务方案，根据不同需求，组织创业就业指导师提供技术服务、企业管理、市场拓展等公益指导服务，主动推送创业担保贷款、初创补贴、创业培训补贴等扶持政策。对有返乡入乡创业意愿的，努力做到“点对点”精准服务。
9。强化困难帮扶。对脱贫家庭、零就业家庭、残疾及特殊困难家庭的离校未就业高校毕业生，由就业和人才服务专员提供“一对一”服务。根据不同困难状况和就业需求，分类制定帮扶计划，建立跟踪回访制度，确保其尽快就业。对符合就业困难人员条件的高校毕业生，通过市场渠道确实难以实现就业，可通过公益性岗位予以托底安置。
10。加强政策扶持。对接乡村振兴人才需求，加大“三支一扶”等基层项目招募力度，鼓励高校毕业生到基层就业。落实好小微企业吸纳高校毕业生、高校毕业生灵活就业等扶持政策。支持高校毕业生返乡入乡创业创新，符合条件的给予初创补贴、创业培训补贴和创业担保贷款扶持。加大政策落实力度，对符合条件的高校毕业生，按规定落实就业见习补贴、求职创业补贴、职业技能培训补贴、社会保险补贴等。
（文章来源：中国吉林网）
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